ポテンシャル採用(総合職 オープンコース)
募集要項
コース概要 | 事務・技術職の区分はせず、個々のポテンシャルを活かしたジョブローテーションを通じ、AIRDOの総合職として多角的な視点を身につけていただき、将来的には経営課題も含めた課題達成が求められます。 |
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雇用形態 | 正社員(総合職) |
応募資格 | 2026年3月時点で、四年制大学・大学院を卒業・修了または卒業見込み・修了見込みの方(経験不問) |
入社予定日 | 2026年4月1日 ※現在就業中の方は、面接時にご相談ください |
採用予定数 | 10名程度 |
勤務地 | 札幌、千歳、東京ほか全事業所(転勤あり) ※グループ会社への出向の可能性あり (変更の範囲)同上 |
キャリアパス | 全部署への配属の可能性 ※グループ会社への出向の可能性あり (変更の範囲)同上 |
勤務時間 | 勤務時間は配属部門により異なります。 ◆日勤部門 09:00~18:00(実働8時間) ※フレックスタイム制度あり ◆変則勤務部門 各部門に応じたシフト勤務(変形労働時間制) ※1ヶ月を平均して週40時間以内 ※早朝・深夜を伴う勤務あり ※土・日・祝日勤務あり |
休日・休暇 | ◆日勤部門 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 半日有給休暇制度 ◆変則勤務部門 シフト表による(年間休日は日勤部門と同程度) ◆共通 年次有給休暇、特別休暇(慶弔等)、生理休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇 |
初任給 | 当社規定に基づき支給します。 2025年4月~2026年3月に四年制大学を卒業・卒業見込みの方 東京地区勤務 :251,000円/月(※1) 東京地区以外勤務 :231,000円/月 2025年4月~2026年3月に大学院を修了・修了見込みの方 東京地区勤務 :256,100円/月(※1) 東京地区以外勤務 :236,100円/月 モデルケース(現職あり、27歳) 東京地区勤務 :296,500円/月(※1) 東京地区以外勤務 :276,500円/月 ※上記モデルケースは、一例であり、前後する場合があります。 なお、モデルケースには、一時金や決算賞与・基準外賃金は含んでおりません。 ※1 東京地区勤務の場合は、生計手当(月額20,000円)を含んでおります。 |
昇給・一時金 賞与・諸手当 |
昇給 年1回(4月) 一時金・賞与 夏季一時金(7月)・冬季一時金(12月)、決算賞与(業績に応じて支給) 諸手当 通勤補助費、生計手当、その他 |
制度・福利厚生 | 社会保険(雇用・健康・労災・厚生年金)、育児介護休業制度、退職金制度(正社員のみ)、制服貸与、フレックスタイム制度、テレワーク制度、福利厚生倶楽部利用制度、自社便社員優待搭乗制度、資格取得支援制度、企業型確定拠出年金制度 |
受動喫煙防止に向けた取り組み | 原則禁煙(一部事業所に分煙ブースの設置あり) |
試用期間 | 原則、入社後3ヶ月間 ※試用期間中の労働条件の内容に変動はありません。 |
応募方法 | [エントリーシートはこちら]ボタンよりマイページへ登録のうえ、応募書類をご提出ください。 エントリー期間: 2025年3月26日 迄 |
選考 | 書類選考、面接(複数回)、適性検査 |
お問い合わせ | エントリー後、マイページよりお問い合わせください。 電話でのお問い合わせは受け付けることができません。 |